【改題】ひとり公論（IT公論）

会社組織において責任を負ってない、任されてないヤツってのは、昔流行った言葉でいえば「組織の歯車」なわけね。
つまり、代替可能。

それを望む人も多いよ。それは知ってる。組織の歯車で、まあ高くはないけどそれなりの給料もらって、それなりに生きれればいいと。

それはそれで、すごくいいと思うんだ。

でもね、前回書いた、どんな困難な状況でも会社に向かおうとするサラリーマンを小馬鹿にする大バカは、組織の歯車をバカにする。

ところが！組織の歯車をバカにするヤツが、９５%ぐらいの確率で組織の歯車になる！　これはすでに、「法則」みたいなもんだ。

バカはバカなりに、凡人なんだよ。凡人になりたくないと思っていても。だから、吠える。最後っ屁？　みたいな感じで。
吠えおわったら、大喜びで社畜になる。吠えてスッキリするんだろうね。

だが、その吠える相手も。。ただ「空（くう）」に向かって吠えてるだけだから。リスクは負ってないんだけど（笑


オイラ学生の頃も吠えてるヤツはたくさんいたが、２０年ぐらい経って見事に！　組織の歯車になっているように思う。（実際は違うかもしれんけどね）

つまりね、言い方を変えると、学生の頃は学生を楽しみ、組織だのなんだのに「吠えて」なかったヤツらが、組織に絡め取らずに「でっかく」なってると思うぜ。

世の中そんなもん。

「箱庭の自由」の中で、体制に歯向かって吠えているバカな若者は、いずれ喜んで体制に入る。

箱庭の自由の中で「ここは箱庭の自由なんだ」という制限を強く認識しているヤツのほうが、その自由を謳歌しようとする。
そういうヤツのほうがなんとなく「器が大きい」。